省人民政府各工作部門、各直屬機構：

為建立行為規范、運轉協調、廉潔高效、公開透明的行政管理體制，確保省委、省政府確定的重要工作和重大項目如期完成，2003年初，省政府做出《關于切實抓好重要工作和重大項目落實的決定》，隨后研究制定了《陜西省政府部門工作督查考評暫行辦法》，對抓落實及督查考評工作作了安排部署。一年來，通過實施督查考評制度，對59個部門進行平時檢查紀實、半年初評、年終考評，有力地促進了各部門的抓落實工作，保證了重要工作、重大項目和部門職能業務目標任務的順利完成。經省政府研究決定，現將2003年度省政府部門工作督查考評結果通報如下：

一、優秀等次部門：省監察廳、審計廳、交通廳、民政廳、人事廳、國土資源廳、勞動保障廳、科技廳、省工商局、省農業廳（含果業局）、衛生廳；

二、良好等次部門：省政府辦公廳、省計委、經貿委、省教育廳、省國防科工委、民委、省公安廳、安全廳、司法廳、財政廳、建設廳、信息產業廳、水利廳、林業廳、外經貿廳、文化廳、省計生委、省地稅局、環保局、廣電局、體育局、統計局、新聞出版局、技術監督局、藥監局、糧食局、省政府研究室、省文物局、省體改辦、外辦、省政府法制辦、省人防辦、農綜辦、省旅游局、鄉企局、省文史館、省地方志辦、省政府參事室、省山川秀美辦、省知識產權局、省信訪局、地質勘察局、煤炭工業局、省供銷社、省監獄管理局、農機局；

三、獲單項工作優秀獎部門：省政府辦公廳、省計委、省財政廳、省農綜辦、省統計局、省林業廳、省信息產業廳；

四、較差等次部門：省鹽務局。

根據《陜西省政府部門工作督查考評暫行辦法》有關規定和2004年第4次省政府常務會議精神，對被評定為優秀等次的部門、單項工作優秀獎部門和較差等次部門實施獎懲。對優秀等次部門和獲單項工作優秀獎的部門予以表彰，并分別按機關（不含參照公務員制度管理的事業單位）年度考核稱職以上等次公務員實有人數人均800元和500元計算，發給一次性獎金；對較差等次的省鹽務局進行通報批評，扣發領導班子成員及副廳級以上人員年度考核獎金。

各部門要在全面總結去年工作的基礎上，認真學習先進單位的經驗和做法，把抓落實作為建設行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的學習型、服務型、落實型政府的“第一抓手”，繼續搞好今年的抓落實工作，不斷創新抓落實的機制和制度，切實轉變工作方式和工作作風，形成濃厚的抓落實環境和氛圍，增強抓落實的力度，團結協作，埋頭苦干，開拓創新，確保興陜富民各項目標任務的全面完成。

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陜西省人民政府

二○○四年四月七日