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省人民政府各工作部門、各直屬機(jī)構(gòu)：

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)省政府駐外辦事處干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，鍛煉和培養(yǎng)干部，推動(dòng)省直機(jī)關(guān)與省政府駐外辦事處的干部互動(dòng)交流，促進(jìn)省政府駐外辦事處與中央國家機(jī)關(guān)和駐地政府的溝通聯(lián)系，更好地發(fā)揮駐外辦事處的職能作用，省政府辦公廳研究制訂的《從省直機(jī)關(guān)選派干部到省政府駐外辦事處工作的暫行辦法》，已經(jīng)省政府主要領(lǐng)導(dǎo)同意，現(xiàn)印發(fā)你們，請(qǐng)予支持配合。

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　????????????? 陜西省人民政府辦公廳

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　????????????? 二○○七年六月十五日

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從省直機(jī)關(guān)選派干部到省政府駐外辦事處工作的暫行辦法

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　　第一條　為進(jìn)一步充實(shí)省政府駐外辦事處工作力量，根據(jù)《公務(wù)員法》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合省政府駐外辦事處干部隊(duì)伍現(xiàn)狀，特制訂本辦法。

　　第二條　本辦法所稱從省直機(jī)關(guān)選派干部到省政府駐外辦事處工作，是指不改變選派干部的行政隸屬關(guān)系，不辦理干部調(diào)動(dòng)手續(xù)，工作期滿后仍回派出機(jī)關(guān)的一種干部交流鍛煉形式。

　　第三條　選派干部在省政府駐外辦事處工作期間履行雙重職責(zé)，在完成好省政府駐外辦事處賦予的工作任務(wù)同時(shí)，兼顧派出機(jī)關(guān)在辦事處駐地有關(guān)公務(wù)。

　　第四條　選派干部的條件和要求：

　?。ㄒ唬┱嗡刭|(zhì)好，能認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，擁護(hù)和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。

　?。ǘ┯休^強(qiáng)的事業(yè)心和政治責(zé)任感，作風(fēng)正派，樂于奉獻(xiàn)，吃苦耐勞。

　?。ㄈ┯休^強(qiáng)的調(diào)查研究能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力和相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　?。ㄋ模┥眢w健康。處級(jí)干部的年齡不超過45周歲，科級(jí)及科級(jí)以下干部不超過35周歲。

　?。ㄎ澹┚哂袊夜珓?wù)員身份，其職級(jí)基本上與省政府駐外辦事處要求的工作崗位相匹配。

　　第五條　選派干部在省政府駐外辦事處工作的時(shí)間定為二年。個(gè)別確因工作需要延長的，須按照選派工作程序研究審定，延長時(shí)間原則上一般不超過二年。

　　第六條　選派程序：

　　（一）提出選派干部意見。由省政府駐外辦事處根據(jù)干部隊(duì)伍現(xiàn)狀和工作需要，提出選派干部的數(shù)量、崗位條件要求、工作性質(zhì)等意見，并報(bào)省政府辦公廳審定。

　?。ǘ┩扑]選派干部人選。省政府辦公廳審定選派干部意見后，與有關(guān)省直機(jī)關(guān)進(jìn)行溝通協(xié)商，推薦選派干部人選。

　　（三）組織考察。由省政府辦公廳、省政府駐外辦事處及推薦單位協(xié)商考察，提交省政府辦公廳黨組研究并報(bào)省政府領(lǐng)導(dǎo)審定。

　?。ㄋ模┐_定選派干部人選。由省政府辦公廳黨組研究確定選派干部人選。人選確定后，省政府辦公廳通知選派干部所在機(jī)關(guān)和省政府駐外辦事處，省政府駐外辦事處與選派干部所在機(jī)關(guān)簽訂《選派干部在省政府駐外辦事處工作協(xié)議書》。

　　第七條　選派干部待遇：

　　（一）選派干部在省政府駐外辦事處工作期間，繼續(xù)享受派出機(jī)關(guān)同級(jí)在職干部的福利待遇和津補(bǔ)貼，同時(shí)享受我省規(guī)定的駐外辦事處同級(jí)在職干部的有關(guān)補(bǔ)貼待遇。

　?。ǘ┻x派干部在省政府駐外辦事處工作期間，可享受國家規(guī)定的年休假或探親假，所需費(fèi)用由派出機(jī)關(guān)予以列支。

　　（三）選派干部在省政府駐外辦事處工作期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由省政府駐外辦事處與省醫(yī)療保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)，參照《陜西省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)保障廳省財(cái)政廳關(guān)于省政府駐外辦事處職工參加省級(jí)醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施辦法的通知》（陜政辦發(fā)〔2007〕14號(hào)）辦理。休假期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用由派出機(jī)關(guān)按照省直機(jī)關(guān)醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定處理。

　　（四）選派干部在省政府駐外辦事處工作期間，其職務(wù)晉升、工資調(diào)整、住房及子女入學(xué)等由派出機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)，享受派出機(jī)關(guān)同級(jí)在職干部的一切待遇。

　?。ㄎ澹┻x派干部工作期滿，停止在省政府駐外辦事處所享受的待遇。

　　第八條　選派干部管理。選派干部在省政府駐外辦事處工作期間接受所在駐外辦事處和派出機(jī)關(guān)的雙重管理。

　?。ㄒ唬┦≌v外辦事處根據(jù)工作需要，參照選派干部的職級(jí)，可給選派干部暫掛與工作崗位相匹配的職務(wù)。此職務(wù)是一種臨時(shí)性職務(wù)，僅限于選派干部有省政府駐外辦事處工作期間使用，駐外期滿即自然解除。

　　（二）省政府駐外辦事處負(fù)責(zé)選派干部的日常管理、平時(shí)考核和年度考核，并將有關(guān)材料提供給派出機(jī)關(guān)，由派出機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)評(píng)定選派干部的年度考核等次。

　?。ㄈv外期滿后，由省政府駐外辦事處作出選派干部的思想工作鑒定。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、工作成績突出的選派干部，建議派出機(jī)關(guān)予以優(yōu)先提拔任用。

　?。ㄋ模┻x派干部在省政府駐外辦事處工作期間只轉(zhuǎn)組織關(guān)系，其行政、工資、戶籍、檔案以及醫(yī)療保險(xiǎn)等關(guān)系仍保留在派出機(jī)關(guān)。

　?。ㄎ澹┦≌v外辦事處負(fù)責(zé)為選派干部提供辦公用房和辦公設(shè)備，按規(guī)定安排食宿。

　?。┡沙鰴C(jī)關(guān)應(yīng)定期了解掌握選派干部的思想和工作情況，關(guān)心支持選派干部在省政府駐外辦事處安心工作。

　　第九條　本辦法由省政府辦公廳負(fù)責(zé)解釋。