2019年陜西省私營單位就業人員年平均工資為43477元，與2018年的40783元相比，增加了2694元，同比名義增長6.6%，增幅較上年回落2.2      個百分點?？鄢飪r因素，2019年全省私營單位就業人員年平均工資實際增長3.6%。

　　分行業門類看，就業人員年平均工資最高的三個行業分別是信息傳輸、軟件和信息技術服務業60252元，為全省平均水平的1.39倍；金融業52442元，為全省平均水平的1.21倍；科學研究與技術服務業50086元，為全省平均水平的1.15倍。就業人員年平均工資最低的三個行業分別是農、林、牧、漁業31325元，為全省平均水平的72.0%；住宿和餐飲業35100元，為全省平均水平的80.7%；居民服務、修理和其他服務業37522元，為全省平均水平的86.3%。

　　附注：

　　1.指標解釋

　?。?/span>1）單位就業人員：是指在本單位工作，并由單位支付勞動報酬的人員。

　?。?/span>2）工資總額：根據《關于工資總額組成的規定》

　　http://www.stats.gov.cn/zjtj/tjfg/xzfg/200207/t20020702_36026.html，

　　工資總額是本單位在報告期內（季度或年度）直接支付給本單位人員的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

　　工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險基金和住房公積金等個人繳納部分，以及房費、水電費。

　　工資總額不論是計入成本的還是不計入成本的，不論是以貨幣形式支付的還是以實物形式支付的，均應列入工資總額的計算范圍。

　?。?/span>3）平均工資：是指在報告期內單位發放工資的人均水平。計算公式為：

　　2.統計范圍

　　根據國家統計局頒布的《關于劃分企業登記注冊類型的規定》，在工資統計調查中的私營法人單位主要是指：在內資法人單位中由自然人投資設立或由自然人控股，以雇傭勞動為基礎的營利性經濟組織，包括按照《公司法》、《合伙企業法》、《私營企業暫行條例》規定登記注冊的私營有限責任公司、私營股份有限公司、私營合伙企業和私營獨資企業。

　　私營獨資企業是指按《私營企業暫行條例》的規定，由一名自然人投資經營，以雇傭勞動為基礎，投資者對企業債務承擔無限責任的企業。

　　私營合伙企業是指按《合伙企業法》或《私營企業暫行條例》的規定，由兩個以上自然人按照協議共同投資、共同經營、共負盈虧，以雇傭勞動為基礎，對債務承擔無限責任的企業。

　　私營有限責任公司是指按《公司法》、《私營企業暫行條例》的規定，由兩個以上自然人投資或由單個自然人控股的有限責任公司。

　　私營股份有限公司是指按《公司法》的規定，由五個以上自然人投資，或由單個自然人控股的股份有限公司。

　　2019年私營單位工資統計全省共調查16332家單位，抽樣比約為10%。

　　3.調查方法

　　根據國家統計局制定的《企業一套表統計調查制度》和《勞動工資統計調查制度》，對城鎮私營單位工資統計采用全面調查和抽樣調查相結合的方法。

　　4.行業分類標準

　　工資統計的行業分類標準按照《國民經濟行業分類》（GB/T4754-2017）執行。